Abajo encontrarás ejemplos de los tipos de posiciones que los practicantes llenarán este verano 2016. Por favor toma en cuenta que las posiciones para prácticas específicas varían por programa. Mientras vamos creciendo, nuestras necesidades cambian, así que reclutamos practicantes con las habilidades que satisfagan las necesidades específicas actuales de cada programa.

ADMINISTRACIÓN DE ORGANIZACIONES SIN FINES DE LUCRO

Al ser una organización sin fines de lucro 501(c)(3), Human Connections provee el campo perfecto para que un grupo de practicantes socialmente impulsados contribuyan a nuestro crecimiento y operaciones. Los proyectos fomentarán habilidades importantes, que son necesarias para la administración de organizaciones sin fines de lucro, incluyendo la construcción de un plan de compromiso con los alumnos, elaboración de solicitudes para subvenciones, maximizar el uso efectivo de servicios en especie como Salesforce, y contribuir con nuestras estrategias y proyecciones de crecimiento. Este equipo jugará un papel clave en las decisiones y contribuciones que influyen en el progreso y crecimiento de nuestra organización. Para cualquier persona que planee trabajar en el sector social en el futuro, estas habilidades y experiencias serán invaluables. Los mejores candidatos poseen habilidades sólidas de escritura, han demostrado interés en el sector social, e idealmente tienen experiencia en administración, finanzas o consultoría. El dominio del Español no es necesario.

EDUCACIÓN Y EXTENSIÓN COMUNITARIA

A través de la semana nuestra oficina sirve también como un centro de desarrollo profesional, donde damos clases de Inglés a vendedores locales y miembros de la comunidad, para que tengan acceso al sector turístico con mayor facilidad. También facilitamos reuniones mensuales de colaboración para nuestros artesanos, damos un curso de liderazgo para adolescentes y mantenemos talleres de especialización dirigidos por voluntarios. Este verano, el equipo tomará la delantera en enseñanza, desarrollando programas escolares y diseñando nuevos programas basados en las necesidades de la comunidad. Esta posición tiene una sólida pieza de alcance comunitario, ya que nuestro Equipo Educativo administrará encuestas de entrada y salida a nuestros miembros de la comunidad, promoverá las clases a una audiencia más grande y abordará desafíos pasados como la deserción. Los candidatos más fuertes para esta posición tienen experiencia en liderazgo o en docencia y deben tener un nivel de intermedio a avanzado en Español.

MERCADOTECNIA E INVESTIGACIÓN EN LA ESFERA SOCIAL

Como empresa social, nuestros Viajes de Participación Global son una pieza clave para nuestra sustentabilidad financiera. Nuestro equipo de Mercadotecnia trabajará con nuestro personal para desarrollar nuevos itinerarios, local e internacionalmente. El objetivo aquí es expandir el impacto de HC a nuevos países, así como expandir nuestras ofertas aquí en México al establecer conexiones en otras partes del país (puede incluir oportunidades de viaje). Adicionalmente, nuestro equipo de Mercadotecnia modernizará nuestra estrategia de marketing para vender nuestros programas más eficientemente, Para estas posiciones, buscamos candidatos con experiencia en mercadotecnia, ventas, diseño gráfico, investigación y construcción de relaciones comunitarias. El dominio del Español no es necesario, pero es preferible.

CONSULTORÍA COMUNITARIA

Además de concentrarse en los proyectos del equipo, cada uno de nuestros practicantes trabajará directamente con un cliente local para afinar y fortalecer su negocio. Estos proyectos de Consultoría Comunitaria son tremendamente útiles para nuestros clientes, y también son importantes oportunidades de aprendizaje para nuestros practicantes. Al trabajar con un cliente específico a lo largo de toda la estancia, cada practicante obtendrá una perspectiva personal acerca del emprendimiento, la cultura mexicana y los valores locales.

INNOVACIÓN EN NEGOCIOS

La mayoría de nuestros clientes dependen únicamente de la venta de sus productos para generar su sustento. Mientras más del 90% de ventas generadas para nuestros artesanos a través de programas de HC tienen lugar en Bucarías, sabemos que existe mercado al rededor del mundo para arte tradicional hecho a mano. Por lo tanto, queremos que nuestro equipo de Innovación de Negocio desarrolle una estrategia para permitirle a nuestros artesanos vender sus productos a un mercado internacional, explorando la posibilidad de la creación de una tienda en línea. Este equipo también se concentrará en proyectos de innovación para los artesanos, como una estrategia para ayudar a nuestros artesanos a diversificar sus productos para satisfacer la demanda sin dar la espalda a sus tradiciones. Los candidatos ideales tienen habilidades en fotografía, experiencia en diseño gráfico, demostrar capacidades de investigación, entendimiento de los principios de negocios internacionales, y/o formación en contabilidad. Dominio del idioma Español es más deseable para esta posición.

ITINERARIO DE MUESTRA

Itinerario: Semana 1

Itinerario: Semana 2

Itinerario: Semana 3

Itinerario: Semana 4

*La comida va or nuestra cuenta
Evento divertido / Excursión
Oportunidad especial de aprendizaje
Oportunidad de práctica de Español